Dolgo časa dela v eni posebnosti, človek pridobi pomembne poklicne izkušnje, obvlada širok arzenal tehnik in metod za izvajanje proizvodnih nalog. Toda življenje gre naprej, zahteve po poklicu se spreminjajo, stopnja zahtevnosti nalog se povečuje, pojavljajo se nove tehnologije, ki zahtevajo višjo usposobljenost. Treba je izboljšati strokovno raven.
Navodila
Korak 1
Navadite se redno pregledovati literaturo iz svoje specialnosti, prebirati časopise, tematske revije in znanstvene publikacije, povezane s svojim poklicnim področjem. Če boste sledili najnovejšim v posebni literaturi, boste teoretično utemeljeni in boste lahko novosti uspešno uporabljali v svojih vsakdanjih dejavnostih. Pravi strokovnjak je pripravljen svoje znanje nenehno dopolnjevati.
2. korak
Ukvarjajte se s študijem tujega jezika. Številne strokovne novosti so objavljene v tujih publikacijah. Če čakate na kvalificiran prevod posebnih besedil v svoj materni jezik, lahko izgubljate čas, zaostajate za kolegi in konkurenti. Ni treba globoko obvladati govorjenega tujega jezika, čeprav pri delu v mednarodnem podjetju ta spretnost ne bo odveč. Zadostuje učenje razumevanja pisnih informacij in tehničnih besedil, pomembnih za vašo panogo. Znanje tujega jezika vam povečuje poklicni status.
3. korak
Sodelujte v podjetniških izobraževanjih, ki jih organizira vaše podjetje. Čas, porabljen za tak trening, se bo zagotovo obrestoval. Tam lahko pridobite ne samo najnovejša znanja iz specialnosti, temveč tudi koristne veščine na področju upravljanja s kadri, komunikacijske kompetence ali tehnologije uspešne prodaje. Te veščine so nujno potrebne, če računate na višji ali vodstveni položaj.
4. korak
Prijavite se na osvežitvene tečaje. Praviloma so urejeni na teritorialnih zavodih za zaposlovanje prebivalstva, v nedržavnih izobraževalnih centrih ali na visokošolskih zavodih. Tako boste dobili priložnost ne samo za izboljšanje stopnje posebnega usposabljanja, temveč tudi za obvladovanje novega poklica. Potrdilo o strokovnem izpopolnjevanju bo potrditev vaše strokovnosti.
5. korak
Izboljšajte svoje strokovno usposabljanje na delovnem mestu. Prevzemite pobudo in se lotite dela, ki ni del vaših neposrednih odgovornosti. Tako boste lahko obvladali sorodno specialnost ali pridobili veščine pri organizacijskem delu, ne da bi pri tem prekinili svoje delo. Vašo pobudo in pripravljenost za zahtevno delo bo vodstvo zagotovo cenilo, ko se bo postavilo vprašanje dviga uradniške plače ali imenovanja na višji položaj.
