V vsaki organizaciji kadrovski uslužbenec ob odpustu zaposlenega vnese potrebne zapise v vse dokumente. Toda ločena obvezna postavka je naloga izračunavanja dni za nadomestitev počitnic.
Potrebno
Delovni zakonik Ruske federacije
Navodila
Korak 1
Če želite pravilno izračunati dneve za nadomestilo dopusta ob odhodu zaposlenega, se zavedajte, da obstaja več možnosti za izračun teh dni sorazmerno z opravljenimi meseci. Ena tehnika je splošno sprejeta in večina uslužbencev jo uporablja za izračune. Če letni plačani dopust v vaši organizaciji traja 28 dni, se odškodnina izplača v višini 2,33 dni za vsak polni mesec (28 dni / 12 mesecev). V skladu s tem z obveznimi 31 dnevi počitnic - nadomestilo za 2, 58 dni itd.
2. korak
Druga možnost izračuna je za zaposlenega donosnejša zaradi majhne razlike v matematičnih operacijah. Formula je naslednja: 28 dni * število opravljenih mesecev / 12 mesecev. Tisti. od drugega do enajstega meseca bo nadomestilo dni v povprečju dve stotinki več.
3. korak
Nato bo v njem takoj vidno delo z osebno izkaznico zaposlenega, obdobja in počitnice. Po zakonu izključite obdobja, ko si je delavec dopust na svoje stroške dopuščal skupno več kot 14 dni v tekočem delovnem letu. Zavedajte se, da bo odškodnina za 11 in 12 mesecev enaka 28 dni, ker zaposleni ima pravico do popolnih počitnic, če je v tej organizaciji delal najmanj 11 mesecev.
4. korak
Nato za izračun nadomestila izračunajte celotne mesece obdobja. V primerih, ko je delavec delal nepopolno število mesecev, iz izračuna izključite presežke do 15 dni, tiste, ki so daljši od 15 dni, pa zaokrožite na cel mesec. Na primer, 5 mesecev in 5 dni - 5 polnih mesecev, 5 mesecev in 15 dni - 6 polnih mesecev.
5. korak
Zdaj izračunajte končni znesek. Pri izbiri prve metode pomnožite izračunano skupno število opravljenih mesecev z 2,33 (v primeru počitnic 28 dni).
6. korak
Pogosto so primeri, ko si je uslužbenec privoščil dopust, ob odpovedi pa se je izkazalo, da si je vzel več prostih dni, kot je zaslužil. V tem primeru izračunajte "dodatne" počitniške dni in to navedite v naročilu. Izračunal jih bo kalkulator in odštel od njegove plače.
