Na eno prosto delovno mesto se lahko prijavi na ducate ljudi. Torej, če je bil vaš življenjepis izbran in ste povabljeni na razgovor, poskusite, da vam to ne spodleti. Na sestanek z delodajalcem se morate pripraviti vnaprej: uredite videz, premislite o svojem vedenju, pripravite kratko zgodbo o sebi.
Potrebno
- - stroga obleka;
- - potni list;
- - Zaposlitvena zgodovina;
- - diploma;
- - povzetek.
Navodila
Korak 1
Začnite se pripravljati na sestanek s potencialnim delodajalcem vnaprej, se stuširajte, pripravite obleko in čevlje, poberite potrebne dodatke. Vaš videz bi moral biti ugleden. Ne glejte preveč bistro ali provokativno. Poslovne obleke so najbolj primerne za razgovore v umirjenih odtenkih. Ženske ne smejo nositi preveč bleščečih ličil ali nositi veliko nakita.
2. korak
S seboj vzemite vse potrebne dokumente: potni list, diplomo, delovno knjižico. Natisnite in vzemite življenjepis s seboj, tudi če ste ga že oddali.
3. korak
Včasih se delodajalci umaknejo triku in že na začetku razgovora vas prosijo, da poveste malo o sebi. Zato je vredno vnaprej razmisliti o odgovoru na tako zapleteno vprašanje. Besedilo ne sme biti preveliko. Začnite z datumom in krajem vašega rojstva. Povejte mi, kje ste se izobraževali, omenite dodatne tečaje, če sploh. Za več podrobnosti se ustavite na delovnih mestih. Najprej nam povejte o slednjem. Navedite organizacijo, položaj, v katerem ste delali, glavne dosežke, ki ste jih tam imeli. Podrobno se morate pogovoriti le o zadnjih 3-4 delovnih mestih. Vse ostale je mogoče samo omeniti.
4. korak
Delodajalci se praviloma trudijo, da ne bi zaposlili ljudi, ki so za službo pripravljeni na vse. Zato ne pokažite preveč svoje želje po delu v tej organizaciji. Če oseba o delu ni postavila niti enega vprašanja, je pa že pripravljena na delo, to vodi do ne prav prijetnih misli. Običajno je to vedenje ljudi z nizko samopodobo. Trudijo se, da takih zaposlenih ne bi zaposlili. Bodite prepričani vase, postavljajte vprašanja o prihodnjih dejavnostih, prejemkih, ekipi.
5. korak
Ne lažite o prejšnji službi. Navsezadnje upravitelju ne bo težko poklicati in se pozanimati o vaših dosežkih. Na vprašanja o storitvi odgovorite čim bolj odkrito in odkrito. Ne zadržujte informacij. Tudi če ste bili odpuščeni, prijavite.
6. korak
Med razgovorom se večino časa soočite z delodajalcem. Ne odmikajte pogleda, to pomeni, da oseba nekaj skriva. Ne zavzemite se poza. Roke, zložene na prsih, ali prekrižane noge prav tako ne pričajo v vašo korist.
7. korak
Predstavljajte si sebe kot delodajalca. Pomislite, kako bi radi videli svojega bodočega podrejenega. Poskusite ustrezati videzu, ki ga dobite.
