Prišli ste na novo službo in čez nekaj časa je postalo jasno, da ne razumete, kaj se od vas zahteva. Ni strašno. Glavna stvar je pravočasno najti težavo in jo poskusiti rešiti.
Potrebno
samozavest
Navodila
Korak 1
Na žalost vsi ljudje ne marajo svojega dela. In zelo pogosto je razlog za nenaklonjenost v tem, da oseba ne razume svojega dela. Če trenutno ne želite iskati nove službe, je treba to težavo rešiti. Najprej si iskreno odgovorite: Ali resnično razumete svoje odgovornosti z razumno razlago? Če ste na primer vse življenje preučevali zgodovino starodavnega sveta in morate zdaj delati v laboratoriju za jedrsko fiziko, potem je jasno, da do te zadeve preprosto nimate nagnjenosti. Ne poskušajte dojeti neizmernosti.
2. korak
Če ste prepričani v svoje sposobnosti, potem morate izvesti kampanjo "razumejte svoje delo". Naredite seznam vprašanj, ki jih ne razumete. Preden prosite za pomoč, se poskusite sami spoprijeti z njimi. Zaposlenega, ki poskuša sam rešiti svoje težave, spoštujejo. Preberite navodila, smernice in strokovno literaturo. Zaradi obilice e-knjig in člankov je veliko lažje najti informacije, ki jih potrebujete. Ne zanemarjajte tega.
3. korak
Če tega sami ne morete ugotoviti, za pomoč prosite kolege. To je lahko vaš šef ali le bolj izkušen zaposleni, do katerega imate spoštovanje. Prosite za minuto v primernem času za razlagalca. Jasno navedite svojo težavo. Ne bojte se priznati, da svojega dela ne razumete. Bolje je vnaprej dobiti potrebna pojasnila, kot pa kasneje povedati, zakaj ste storili to ali ono napako. Zapišite vsa pojasnila. Prosimo, ustavite razlagalca, da razjasni nejasne točke. Ne pozabite se zahvaliti članu osebja, ki vam je razjasnil težka vprašanja.
