Delovna knjižica je osebni osebni dokument zaposlenega, ki odraža njegovo celotno delovno pot skozi življenje. Danes delovne knjižice izgubljajo svoj pomen in jih postopoma nadomeščajo pogodbe o zaposlitvi. Vendar so tudi danes za marsikoga glavni dokaz njihovih poklicnih in kariernih dosežkov, zato je izguba delovne knjižice velik problem.
Navodila
Korak 1
Danes ni težko narediti nove delovne knjižice. Če želite to narediti, preprosto kupite prazno knjižico v kateri koli pisarniški trgovini in jo odnesite na kadrovsko službo organizacije, v kateri delate ali v kateri nameravate iti na delo. Toda v tem primeru se zdi, da ste izgubili vse svoje prejšnje delovne dosežke: izkušnje, delovno dobo, poklicne kvalifikacije itd. Zato, čeprav so sodobni voditelji veliko bolj zvesti prisotnosti ali odsotnosti delovnih knjižic kot v sovjetskih letih, je izgubljeno delovno knjižico bolje obnoviti. To je lahko pomembno ne le za potrditev delovnih izkušenj in delovnih izkušenj, temveč tudi pri izračunu pokojnine.
2. korak
Če je bil vaš delovni zapis nedavno izgubljen, ga lahko poskusite obnoviti s prejšnjim opravilom. V ta namen v skladu z odlokom vlade Ruske federacije št. 225 z dne 16. aprila 2003 delodajalcu oddajte pisno prošnjo na zadnjem delovnem mestu. Hkrati se prepričajte, da je vaša prijava uradno registrirana, in na kopiji, ki vam ostane, tajnica, ki je prijavo sprejela, določi datum prejema. To je zelo pomembna točka.
3. korak
V 15 delovnih dneh vam mora organizacija izdati dvojnik delovne knjižice, v katero je vnesla vse podatke. Če ste že delali v drugih krajih, naj zadnja zaposlena organizacija pošlje zahtevo za podatke s prejšnjih krajev dela. Informacije o vaših prejšnjih delovnih mestih lahko dobijo iz vprašalnika, ki ste ga izpolnili ob prijavi na zadnje delovno mesto.
4. korak
V primeru, da že dolgo niste uradno delali ali vaša zadnja organizacija iz nekega razloga ne more obnoviti vaše delovne knjižice, boste morali za njeno obnovo poskrbeti sami. Če želite to narediti, se obrnite na tiste organizacije in ustanove, v katerih ste prej delali, in od njih pridobite informacije o svoji delovni dejavnosti.
5. korak
Posebej bodite pozorni, da morajo biti vsa potrdila izdana na zaznamkih organizacije, imeti morajo žig in biti podpisani s strani vodje organizacije. Vključevati morajo natančen naslov vaše službe, datum zaposlitve, datum odpovedi in vrstico, na kateri ste odpovedali. Prejeta potrdila oddajte kadrovski službi organizacije, v kateri trenutno delate, in na njihovi podlagi vam bo obnovljena delovna knjižica.
