Vsak človek se je tako ali drugače soočil s težavo brezposelnosti, četudi za kratek čas. Medtem ko iščete novo službo, se je vredno prijaviti v zaposlitvenem centru, kjer morate za prejemanje ugodnosti predložiti potrdilo o plači. Ima določeno obliko.
Potrebno
podatki o plačah zaposlenih, računalnik, papir A4, tiskalnik, pečat podjetja, pero
Navodila
Korak 1
Postavite vogalni žig podjetja, ki je potreben za referenco. Če organizacija nima vogalnega žiga, raje napišite »Podjetje nima vogalnega žiga«.
2. korak
Vnesite TIN organizacije.
3. korak
Navedite polni priimek, ime in zaimek zaposlenega.
4. korak
Napišite polno in okrajšano ime podjetja.
5. korak
Vnesite kodo gospodarske dejavnosti organizacije.
6. korak
Navedite posebnost delovnega načina, napišite obdobje delovnega tedna / dan s krajšim delovnim časom, število dni v tednu / ur na dan, navedite številko naročila, datum.
7. korak
Navedite obdobje dela zaposlenega v tem podjetju (dan sprejema in dan odpovedi) v skladu z delovno knjižico.
8. korak
V ustrezno polje vpišite povprečni zaslužek v zadnjih treh mesecih dela pred odhodom. Velikost povprečnega zaslužka navedite v številkah in z besedami z veliko začetnico. Izračunajte povprečni zaslužek zaposlenega po formuli: znesek plače za tri mesece delite s številom delovnih dni v treh mesecih in pomnožite s povprečnim številom delovnih dni v treh mesecih.
9. korak
Štejte od datuma odpovedi pred dvanajstimi meseci, v ustreznem stolpcu navedite dejansko opravljene ure (število celotnih tednov).
10. korak
Za besedno zvezo "V obdobju plačanega dela izračun ne vključuje: starševskega dopusta do dopolnjenega otrokovega leta 3, neplačanega dopusta, prostega časa, prisilne odsotnosti zaradi krivde zaposlenega" navedite datume in razloge za to obdobja, ki niso bila vključena v obdobju plačanega dela.
11. korak
Navedite podlago za izdajo potrdila (osebni računi, plačilne liste).
12. korak
Podpišite izvajalca, ki je izpolnil potrdilo.
13. korak
Dajte podpise vodje podjetja in glavnega računovodje z dešifriranim priimkom. Vodja in glavni računovodja sta odgovorna za podatke, ki jih vsebuje to potrdilo. Če sta vodja in glavni računovodja ena oseba, navedite razlog.
14. korak
Potrdilo potrdite z okroglim pečatom organizacije.
15. korak
Navedite kontaktno telefonsko številko organizacije.
16. korak
Vnesite datum izdaje potrdila.
17. korak
Preverite, ali se ime podjetja v spričevalu, delovni knjigi in pečatu ujema.
