Življenjepis je vizitka katerega koli strokovnjaka, z njim se začne dopisno seznanitev kandidata z delodajalcem. Od tega, kako kompetentno bo sestavljen, je odvisno, ali kandidat prejme povabilo na osebni sestanek.
Osebni podatki prosilca
Kontaktni podatki (naslov, telefon, e-pošta). Trenutno mesto. Priporočljivo je tudi navesti starost - v primeru, da govori v vašo korist (kljub zakonski prepovedi diskriminacije po spolu, starosti itd., Številni HR-ji previdno gledajo na "starostne" kandidate). Fotografijo lahko pripišemo tudi osebnim podatkom. V življenjepis postavite strogo barvno fotografijo. To je še posebej pomembno za položaje, kjer ima videz pomembno vlogo: direktor, vodja pisarne, prodajni pomočnik, promotor.
87% delodajalcev raje življenjepis s fotografijo. Naučite se fotografirati za nadaljevanje.
Želje za prihodnje delo
Naslov delovnega mesta, za katerega se prijavljate (enako kot ga navede delodajalec). Če vas zanima več prostih delovnih mest, morate za vsako napisati ločen življenjepis. Določite lahko želeno minimalno plačo in obvezno omenite, da je to začetna plača.
delovne izkušnje
Navedite vsa delovna mesta v obratnem kronološkem vrstnem redu (zadnji na vrhu seznama). Navedite obdobje dela, ime podjetja, obseg njegovih dejavnosti, zasedeno funkcijo, obseg nalog in morebitne dosežke. Če je delovna doba predolga, se omejite na 3-4 zadnja delovna mesta ali opišite najpomembnejše izkušnje. Pri opisovanju dosežkov uporabite akcijske glagole, kot so: razvit, povečan, shranjen ali zmanjšan. Uporaba števil in odstotkov v življenjepisu ugodno izstopa. Na primer, povečal je prodajo za 25%, izpolnil načrt prodaje 300.000 rubljev.
Izobraževanje
Več časa kot je minilo od diplome, manj prostora bi moral ta predmet zavzeti v življenjepisu. Najprej navedite izobrazbo, ki vam omogoča prijavo na določeno delovno mesto. Informacije o dodatnem izobraževanju (tečaji, izobraževanja) so pomembne le, če so povezane s prosto delovno mesto.
Strokovna znanja
Ta sklop povzema vse, česar ste se naučili med delom ali študijem na univerzi. Ločeno navedite stopnjo znanja računalnika in tujega jezika, medtem ko je pomembno, da navedete: namesto "lastništvo računalnika" - napišite, katere programe imate. Tudi z jeziki - jasno povejte, kaj natančno lahko - tekoče govorite, prebirajte tehnično literaturo ali vodite poslovno korespondenco. Manj laskave samoocene: "odlične delovne izkušnje", "sposobnost timskega dela". Priporočljivo je, da vodja sam iz življenjepisa potegne zaključke, ki jih potrebujete. Ko posebej opisujete veščine in na splošno pišete življenjepis, uporabite zrcalno metodo: oglejte si razpis za delovno mesto in v življenjepisu uporabite iste ključne besede kot delodajalec v opisu delovnega mesta.
Dodatne informacije
Ta stolpec omenja možnost selitve v drugo mesto, pripravljenost na službena potovanja ali nadurno delo. Če je primerno, pišejo o prisotnosti vozniškega dovoljenja, sposobnosti uporabe osebnega avtomobila v poslovne namene, potnem listu, zakonskem stanu in hobijih. V ta odsek lahko vključite kratek opis svojih osebnih lastnosti, na primer: komunikativni, odgovorni, proaktivni itd. Tu lahko navedete tudi možnost podajanja priporočil.
