Se ne morete osredotočiti na svoje službene naloge in žalostno gledati skozi okno, predstavljate si svobodo od rutinskih zadev? Ali pa so se morda pojavile nepredvidene okoliščine, osebne zadeve zahtevajo vsaj nekaj tednov počitnic? Razmislimo o možnostih in možnostih, da bi pri tej zadevi dobili uslugo oblasti.
Navodila
Korak 1
Postavite se v kožo svojega šefa. Koga bi lahko nadomestili za pogrešanega uslužbenca, ki bi lahko še naprej opravljal delovne naloge namesto vas? Možno je, da obstaja možnost, da ustavite njihovo izvajanje za čas vaše dolge odsotnosti.
2. korak
Če imate takšno osebo v mislih, se v prostem času z delom osebno pogovorite z njo, prosite za zamenjavo. Če pridobite njegovo podporo, boste povečali svoje možnosti. Kot primer lahko navedete situacijo, ko morate obdobja naslednjih počitnic zamenjati z drugim zaposlenim.
3. korak
Napišite izjavo na ime nadzornika ali začasnega nadomestka. Pisno navedite svojo prošnjo za dopust in utemeljen razlog za to. Povejte nam o svoji viziji tega vprašanja in dokažite, da delo med vašo odsotnostjo ne bo trpelo. Navedite dodatne argumente, ki vas ne označujejo kot zahtevno osebo, temveč kot kompromisno osebo. Zdaj lahko greste "na preprogo" do oblasti.
4. korak
Bodite pozorni na razpoloženje odgovornega nadzornika, ki odloča o vprašanju, ki vas zanima. Njegova dobra ali slaba volja bistveno vpliva na verjetnost, da se bo spopadel s situacijo in se odločil v vašo korist. Med aktivnim "pekočim" delom, pred kosilom ali tik pred koncem delovnega časa ne izpostavljajte zahtev po takšnem osebnem načrtu.
5. korak
V pogovoru bodite vljudni, na kratko povejte o situaciji - vsem, kar ste pisno navedli. Ne komunicirajte iz položaja žrtev okoliščin, z vedenjem, ne dajte namigov, da vas bo zavrnila zavrnitev. Upoštevati je treba, da če so počitnice izredne, tudi na lastne stroške, potem argumenti, kot je želja po čofotanju ob vodi na topli obali ali ležanju na kavču in pozabi na delo, ne bodo vaši zavezniki. Najverjetneje nasprotno, predstavili vas bodo kot nezainteresirane za delo.
