Od 1. januarja 2007 pojem "neprekinjene delovne izkušnje" preneha uporabljati kot kršitev temeljnih človekovih pravic in svoboščin, zapisanih v ustavi, povezane s svobodo dela in pravico vsakogar, da razpolaga s svojimi delovnimi sposobnostmi. Zdaj se pri izračunu socialnih prejemkov in plačil uporablja koncept, kot je skupna delovna doba.
Navodila
Korak 1
Z uvedbo koncepta splošne delovne dobe vas ne bi smelo več skrbeti vprašanje, kako ne izgubiti izkušenj - to je postalo nemogoče storiti pod pogojem, da imate stalno službo, obdobje sprejema in odpovedi iz katerega je v delovno knjižico zapisano z natančnostjo en dan.
2. korak
V skladu s 3. točko »Pravilnika o vodenju in hrambi delovnih knjižic, izdelavi obrazcev delovnih knjižic in zagotavljanju delodajalcev z njimi« vsi delodajalci - pravne in fizične osebe, registrirani kot samostojni podjetniki, vodijo delovne knjižice za vsakega zaposlenega. Ti delodajalci ne vključujejo posameznikov, ki niso registrirani kot samostojni podjetniki, le da ne morejo vpisovati v delovne knjižice zaposlenih. Iz tega sledi, da mora biti vsak vpis v vašo delovno knjižico o sprejemu ali odpuščanju na delo overjen s pečatom podjetja ali samostojnega podjetnika.
3. korak
Po tem pravilniku je delodajalec dolžan vpisati v delovno knjižico, če ste pri njem delali več kot 5 dni. V zvezi s tem se zdi nezakonito, da mnogi zasebni podjetniki nočejo vpisati ustreznih vpisov v delovno knjižico in to motivirajo s kakršno koli pretvezo: poskusno obdobje, kratek čas dela ali učni proces.
4. korak
Da ne bi izgubili delovne dobe, ko ste delali, je treba v delovno knjižico upoštevati vsa obdobja, ko so se vam zaračunavale uradne plače. To pomeni, da so bili od njega izvedeni vsi davčni odtegljaji in plačila, ki jih zahteva zakon, vključno s pokojninskim skladom Ruske federacije.
5. korak
Nadzirajte pravilnost vpisov v delovno knjižico. Datum zaposlitve, ki je v njem naveden, mora ustrezati datumu, ki je naveden v pogodbi o zaposlitvi. Hkrati ni pomembno, ali ste v določenem obdobju delali na delovnem mestu ali ste bili na dopustu brez plačila, v vsakem primeru boste šli na izkušnje.
6. korak
Z uvedbo zavarovalnih pokojninskih polic so vpisi v delovno knjižico izgubili dokazno vrednost pri izračunu pokojnine. Vaša pokojninska evidenca se vodi v skladu s temi policami, katerih podatke morajo delodajalci predložiti pokojninskemu skladu Ruske federacije.