Brezposelnost kot pojem ne le kvari statistiko, temveč tudi zatira družbo, kar vodi do pomanjkanja denarja in marginalizacije. Ena najtežjih oblik brezposelnosti lahko velja za stagnirajočo.
Ko človek izgubi službo, nastane stresna situacija, zaradi katere poskuša določen čas izgubljeni vir dohodka nadomestiti s podobnim. Sčasoma stres izgine in skrbi za izgubo službe se izravnajo, intenzivnost iskanja nove službe se zmanjšuje.
Dolgotrajna brezposelnost
Brezposelnosti lahko dodelimo vrednost stagnira v primeru, da je dolgo zamuja. Pogosto se stagnirajoča brezposelnost razvije v prostovoljno, ko državljan ne išče več zavestno službe in se navadi živeti od državnih prejemkov. To pomeni, da državna podpora poslabšuje položaj in ustvarja občutek stabilnosti za državljana, ki je izgubil službo.
Kazalnik stagnirajoče brezposelnosti dopolnjujejo tudi gospodinje, ki po izobrazbi ne iščejo dela in ne pridobijo delovnih izkušenj po svoji posebnosti. Ali tiste ženske, ki se ob koncu porodniškega dopusta odločijo, da ne gredo v službo. In tu nastopi trenutek, ko se koncept stagnirajoče brezposelnosti spremeni v prostovoljno.
Obstaja še ena povezana oblika brezposelnosti - latentna. Značilna je tudi za številne regije Rusije. Obstaja skrita brezposelnost zaradi zmanjšanja prihodka podjetja, zmanjšanja obsega proizvodnje. V nekaterih primerih organizacija ne izvaja zmanjševanja števila zaposlenih, temveč preusmeri na krajši delovni dan, teden ali napoti zaposlene na prisilni neplačani dopust. Dejansko se šteje, da je državljan zaposlen, vendar ne prejema stabilnega dohodka. Nekateri od teh zaposlenih bodo našli zaposlitev s krajšim delovnim časom ali nadomestili vir dohodka, ko bodo prenehali ali zaprosili za drugo službo. Toda večina teh delavcev bo sčasoma nehala iskati način zaposlitve in čakati na klic na staro delovno mesto.
Ukrepi za boj proti dolgotrajni brezposelnosti
Na državni ravni sprejemajo številne ukrepe za spremembo razmer na splošno z brezposelnostjo. Obstaja veliko programov, ki brezposelnim omogočajo spremembo statusa. Na primer, v regijah s posebej kritičnimi razmerami glede razpoložljivosti delovnih mest država sproži programe za sponzoriranje odprtja malega podjetja in daje kvote za ustvarjanje delovnih mest.
Trenutno zaposlitveni centri, ki delujejo v vseh regijah države, najdejo zaposlitve za največje število brezposelnih. Nedvomno bo sreča, če bo kje po delovnih pogojih in plačilu kraj podoben izgubljenim, kar je izjemno redko. Običajno je za tiste, ki iščejo delo, predvidena možnost začasne zaposlitve in urnega dela. Ta oblika dela vam omogoča, da ostanete prijavljeni pri Centru za delo in socialni razvoj in prejemate dohodek.
Dolgotrajna brezposelnost je precej pogosta in jo je težko premagati. Ni veliko brezposelnih, ki bodo tvegali, da bodo ustanovili majhno podjetje, še bolj malo pa jih bo želelo delati z nizkimi plačami in na položajih nižjih, kot se jim zdijo vredni. Položaj je mogoče na zakonodajni ravni obrniti s povečanjem števila meril za registracijo pri CPC in za pridobitev pravice do državne podpore. Prav tako je treba ustvariti delovna mesta in povečati prestiž delovnih posebnosti.
