Včerajšnji absolvent je včasih izredno težko najti službo. Ne glede na to, katera prestižna izobraževalna ustanova je diplomirala, ne glede na to, kako dobro diplomiral, delodajalci iz nekega razloga ne mudijo zaposlovanja perspektivnega, a mladega zaposlenega.
Navodila
Korak 1
Ko razmišljate o prostih delovnih mestih, se primerno ocenite. Seveda želite, da je vaše delo dobro plačano. Če pa vas na predlaganem delovnem mestu privlači vse razen plače, razmislite, ali bi tam morda dobili začasno službo. Že leto kasneje ne boste diplomirani, ampak mladi specialist z delovnimi izkušnjami, ki bo s solidno plačo veliko lažje prišel do želenega delovnega mesta.
2. korak
Nauči se biti opažen. Ne zavračajte ponudb za govor na konferenci s poročilom, napišite projekt za okrajno upravo, ustvarite članek o gradivu svoje naloge in ga pošljite znanstvenemu časopisu. Nadarjeni študent bo pritegnil pozornost bodočih delodajalcev.
3. korak
Začnite služiti dodaten denar po svoji posebnosti, ko ste še študent. Seveda boste imeli veliko manj prostega časa kot vrstniki, a medtem ko sošolci začnejo teči po mestu in širijo svoje življenjepise, že imate čas, da se dobro izkažete delodajalcu in mirno nadaljujete s polnim delovnim časom v svojem podjetju.
4. korak
Naredite življenjepis in ga pošljite vsem pisarnam, katerih dejavnosti so povezane z vašo specialnostjo. To od vas ne bo zahtevalo veliko truda, morda pa boste prejeli nekaj zanimivih ponudb za delo. V svoj življenjepis vključite svoje prednosti. Nimate izkušenj, navdušenja pa je več kot dovolj.
5. korak
Ugotovite, ali v vašem mestu obstajajo podjetja, ki raje "gojijo" lastne zaposlene, tako da zaposlujejo zelene prišleke in jih učijo veščin, ki jih potrebujejo za delo. Seveda je v takšnih organizacijah velika konkurenca med univerzitetnimi diplomanti, a če ste nadarjeni in samozavestni, se boste prebili.
6. korak
Izvedite anketo med starši, znanci, starši znancev in znanci staršev. Verjetno so nekateri izmed njih v isti panogi, kot vam načrtujejo, da vam bodo pomagali pri začetku.
