Prej ali slej se mnogi od nas soočamo z vprašanjem izbire službe. Kako sprejeti tako odgovorno odločitev? Kako izbrati službo, ki bi prinesla ne le materialne dohodke, ampak tudi moralno zadovoljstvo.
Navodila
Korak 1
Najprej določite svoje interese. Zagotovo obstaja nekaj, kar vam najbolje uspe. Analizirajte svoje nagnjenosti in sposobnosti. Zdaj na internetu in v literaturi obstaja veliko testov, ki pomagajo določiti nagnjenosti in sposobnosti osebe. Izpostaviti je treba najpomembnejše med njimi. Morda vam dobro uspeva predstaviti gradivo, nastopiti pred številnim občinstvom, morda želite delati s številkami ali ste dobro podkovani v tehnologiji.
2. korak
Pomislite, kateri poklici lahko najbolj razkrijejo vaše sposobnosti. Odločite se zanje in nato zberite informacije o njih: na strokovnih spletnih mestih, v delih prijateljev in znancev, v posebni literaturi.
3. korak
Poiščite oglase za delo za te specialnosti, da se seznanite z osnovnimi zahtevami za ta poklic. Morda potrebujete posebno izobrazbo, znanje jezika ali specializirane računalniške programe. Delaj na tem.
4. korak
Enako pomembno je, da izberete ne samo službo, ampak tudi delodajalca.
Najprej poiščite visoko plačano službo. Če ste zares strokovnjak, ne oklevajte in prodajte svoje delo in čas. Preden sprejmete ponudbo prvega delodajalca, analizirajte stanje na trgu dela, ponudbe drugih podjetij.
5. korak
Poleg tega so pomembni tudi delovni pogoji. Morda bodo za vas zelo pomembni lokacija organizacije, urnik dela, organizacija pisarne, udobje na delovnem mestu in njegova tehnična oprema. Pomembno vlogo za večino iskalcev zaposlitve imajo tudi socialni paket, ki ga ponuja podjetje, možnosti za nadaljnje izobraževanje in poklicni razvoj.
6. korak
Bodite zelo pozorni na mikroklimo v podjetju. Že v fazi razgovora lahko sestavite psihološki portret vodje in ekipe. Premislite, ali delite vrednote organizacije, ali se lahko vklopite v ekipo, prilagodite novim razmeram.
7. korak
Ne pozabite, da ste vi tisti, ki izbirate novo službo, zato na razgovorih ne oklevajte in predstavnika organizacije povprašajte o vseh zanimivih točkah, ki vas zanimajo.
