Če ima podjetje položaj, ki se je iz nekega razloga izpraznil, in bo trajalo nekaj časa, da najde novega zaposlenega, je treba za združitev delovnih mest registrirati drugega zaposlenega. Za to je treba pridobiti pisno soglasje specialista, z njim skleniti dodaten dogovor in sestaviti ustrezno naročilo.
Potrebno
- - dokumenti namestnika direktorja;
- - dodatni dogovor;
- - Obrazec za naročilo;
- - kadrovska miza;
- - pečat podjetja;
- - dokumenti organizacije;
- - Delovni zakonik Ruske federacije.
Navodila
Korak 1
Namestnik direktorja ima opis delovnega mesta, ki ga mora upoštevati. Recimo, da je glavni računovodja organizacije odšel na počitnice ali nehal. Ta položaj je še posebej pomemben za računovodstvo in davčno računovodstvo. Zato lahko opravljanje nalog v tem poklicu dodeli namestniku direktorja. Upoštevati je treba, da mora imeti specialist ustrezno izobrazbo, delovne izkušnje in kvalifikacije.
2. korak
V njegovem imenu napišite predlog kombinacije. V dokument zapišite znesek dodatnega plačila, ki bo plačilo za opravljanje delovne funkcije vodilnega računovodje, pa tudi obdobje, za katero so naloge dodeljene. Namestnika direktorja seznanite z navodili računovodje. V primeru dogovora / nesoglasja mora zaposleni napisati izjavo. Če zaposleni izrazi pozitivno odločitev, potem mora v vsebini dokumenta izraziti svojo zahtevo, da mu zaupa delovno funkcijo računovodje. Če se s kombinacijo ne strinja, mora o tem pisati v prijavi in navesti razlog za zavrnitev.
3. korak
Dogovorite se o pogodbi o zaposlitvi z namestnikom direktorja. V dokument zapišite pogoje, ki ustrezajo pogojem v predlogu kombinacije. Datum izteka veljavnosti sporazuma naj bo zapisan takole: "Dokler glavni računovodja ne zapusti počitnic" ali "Do nastopa novega zaposlenega po poklicu glavnega računovodje". Dokument potrdite s podpisi direktorja organizacije in zaposlenega, pečat podjetja.
4. korak
Sestavite kombinacijski nalog na podlagi dodatnega dogovora. V dokumentu navedite priimek, ime, patronim namestnika direktorja, pa tudi naslov delovnega mesta, ki bo zanj kombinacija. V skladu z dogovorom vnesite znesek dodatka za opravljanje delovne funkcije vodilnega računovodje, za katero obdobje je to določeno. Naročilo potrdite s podpisom vodje podjetja, pečatom podjetja. Delite dokument z namestnikom direktorja. Dati mora osebni podpis, datum seznanitve.
