Prošnja za delo je dokument, ki neizogibno izpolni vsakega novega zaposlenega od čistilke do generalnega direktorja. To so zahteve zakona za kadrovsko dokumentacijo: brez njene izjave ne more biti nobenega ukaza za vpis v državo, nobene sklenitve pogodbe o zaposlitvi, nobenega vpisa v delovno knjižico.
Potrebno
- - Računalnik;
- - urejevalnik besedil;
- - tiskalnik;
- - papir;
- - nalivno pero.
Navodila
Korak 1
Prošnja za službo mora imeti, tako kot katera koli druga, svojo "kapico". In mora navesti, komu in komu je namenjena. Na ime vodje organizacije se napiše prijava. V zgornjem desnem kotu lista se postavi "Klobuk". Če želite besedilo premakniti tja v programu za urejanje, je bolje uporabiti zavihke in ne desno poravnavo.
2. korak
Zgornja vrstica vsebuje položaj vodje (direktor, izvršni direktor ali kako drugače), čemur sledi njegov priimek in začetnice. Vse te podatke bodo pozvali predstavniki novega delodajalca. V tretjo vrstico vpišete svoj priimek, ime in zaimek v celoti. Nato se morate za nekaj vrstic odmakniti in napisati v sredino (pri uporabi urejevalnik besedila - z uporabo ustrezne funkcije poravnave): "stavek". Ali pa: "STATEMENT".
3. korak
Vsebina dokumenta je zapisana v odstavku na začetku vrstice: »Prosim vas, da me najamete …«. Navedena sta tudi polno ime oddelka podjetja (če obstaja) in polno ime delovnega mesta.
Na primer: »Prosim, vzemite me na delo v oddelek prodaje podjetij v komercialni službi podjetja kot višji vodja prodaje.« Datum je pod besedilom.
4. korak
Potem, če je aplikacija vtipkana v računalniku, jo morate natisniti. Končano vlogo podpišete in pošljete kadrovski službi (ali drugemu oddelku, pristojnemu za kadrovska vprašanja), od tam pa šefu organizacije podpis.
