Potrdilo o bolezni je dokument, ki vam pomaga, da ne najdete nepotrebnih težav na delovnem mestu zaradi odsotnosti z dela. Le da bo sprejemljiv v računovodski in kadrovski službi, mora biti izpolnjen zelo previdno in kar je najpomembneje - pravilno. Zato natančno preverite vse informacije, ki jih vsebuje vaš dokument o začasni invalidnosti.
Navodila
Korak 1
V zgornjem desnem kotu obvezno navedite, v kakšni obliki je izdano to potrdilo. Ker enega odpustijo obiskati bazen, drugega pa predpišejo, da potrdi predhodno bolezen. V vašem primeru mora biti potrdilo izdano v obliki 095 ali 027. Poleg tega je te obrazce odobrilo tudi ministrstvo za zdravje ZSSR. Potrdilo, izpolnjeno na obrazcu 095, se izda, kadar gre za kratkotrajno bolezen do 10 dni. Obrazec 027 za primere, ko bolezen traja približno mesec dni.
2. korak
Vsako potrdilo se izpolni na ločenem vnaprej natisnjenem obrazcu, kjer so vpisana glavna polja, v katera morate vnesti podatke o določeni osebi. Vsakemu obrazcu je treba dodeliti serijsko številko. To je potrebno, da lahko zdravniki upoštevajo vsako izdano potrdilo.
3. korak
Nato preverite, ali so v potrdilu prisotni in pravilno navedeni vaš priimek, ime, zaimek, datum rojstva. Poleg tega mora obrazec vsebovati diagnozo in datum začetka začasne invalidnosti. Kljub temu, da gre za potrdilo, je tukaj naveden tudi datum, od katerega lahko oseba začne opravljati svoje dolžnosti ali obiskovati izobraževalno ustanovo.
4. korak
Potrdilo mora neposredno podpisati lečeči zdravnik, ki vas opazuje in je seznanjen s potekom vaše bolezni. Preverite tudi, ali imate vse zahtevane plombe. Na obrazcu je običajno pravokoten žig bolnišnice, kjer vas opazujejo in kjer ste prejeli potrdilo. Vsebuje vse podrobnosti o zdravstveni ustanovi in njene kontaktne podatke ter profil. Drugi pečat pripada neposredno zdravniku, ki ima opravka z vami. Je okrogla. In tretja je trikotna za potrditev bolniške odsotnosti.
5. korak
Če so vsi ti pogoji izpolnjeni, vas prosimo, da spričevalo nosite v službo in začnete opravljati svoje uradne naloge.
