Zakonik o civilnem postopku Ruske federacije določa, da sta stranki v civilnem postopku tožnik in tožena stranka. Tožena stranka je oseba, zoper katero je vložen zahtevek. Toda v nekaterih primerih je težko identificirati anketiranca.
Navodila
Korak 1
Zahtevke je mogoče vložiti tako proti fizični kot pravni osebi. Če želite biti obdolženec, mora biti državljan ali podjetje neposredno krivo za kršitev vaših pravic. Analizirajte situacijo in jasno ugotovite, ali so vas prizadela dejanja (neukrepanje) določene osebe ali organizacije kot celote.
2. korak
Tako se pri reševanju delovnih sporov pogosto postavlja vprašanje, komu postaviti zahteve: delodajalcu ali direktorju podjetja. V primeru kršitve vaših pravic, zapisanih v delovnem zakoniku Ruske federacije, je toženec delodajalec (to je podjetje), njegov vodja v tem primeru preprosto deluje kot izvršilni organ.
3. korak
Direktor sam lahko v postopku postane obdolženec v primeru, da vaše pravice ni kršil kot uslužbenec, temveč kot državljan - nadlegovan na nacionalni podlagi, ponižan, prisiljen v intimne odnose itd. V slednjem primeru norme ne bodo več veljale za civilno, temveč za ustavno ali kazensko pravo.
4. korak
V zadevi je lahko več obdolžencev. Dokaj pogost primer je skupna odgovornost posojilojemalca in garanta pri sklenitvi posojilne pogodbe s finančno institucijo. V tem primeru nosi porok breme posojilne pogodbe v enakem obsegu kot posojilojemalec, če ta ne izpolnjuje svojih obveznosti. Zato ima tožnik pravico zahtevati povračilo od več toženih strank hkrati.
5. korak
Vključitev soobdolženih je možna tudi po začetku obravnave primera, če se izkaže, da je treba bistvo obravnavanega vprašanja pozvati na odgovornost in druge osebe. Če ste prvotno napačno identificirali obdolženca, a je sodišče med postopkom ugotovilo, komu je treba predložiti vaše zahtevke, lahko obdolženca zamenjate na sodišču. Postopek za zamenjavo neprimernega obdolženca je pravilno dokumentiran s peticijo. Na podlagi tega sodišče izda odločbo, s katero zamenja obdolženca.
